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公司召开2021-2022年度先进表彰大会

发表时间ï¼?022-04-29 09:14:06

    春风和煦,春意盎然ã€?/span>4æœ?5日,公司2021-2022年度先进表彰大会在后五楼会议室举行,旨在弘扬劳模精神、劳动精神,激励和动员广大干部职工立足本岗、学习先进、多作贡献,以更加奋发有为的精神状态,大干二季度、实çŽ?quot;双过å?quot;,巩固好当前来之不易的经营成果,坚决完成年初职代会确定的目标任务ã€?/span>

    会上,公司领导贾向刚代表公司党委、公司,向受到表彰的先进集体、先进个人表示热烈祝贺,对为通钢生产建设、改革发展所作的贡献表示衷心感谢。向奋战在公司各条战线上的干部职工、团员青年致以节日的问候和崇高的敬意ã€?/span>

    贾向刚指出,2022年以来,公司坚持以“高炉顺稳高效为主线”的工作方针,实行全员、全系统保铁,高炉生产逐步顺稳,生铁产量创86个月以来历史最好纪录,高炉、板卷、精棒、发电等产线51次打破历史纪录,为公司顺利实现首季开门红奠定了坚实基础。然而,通钢仍处于夯实高质量发展基础的起步期,离高效还有较大差距,完成全年经营目标任务需要先进模范示范引领,党员干部担当作为,更多职工挺身而出,从而凝聚干事创业的强大合力,推动各项经营生产目标顺利实现ã€?/span>

    贾向刚强调,要弘扬先模精神,营造氛围比学赶超。先进模范是各行各业的时代精英,是各条战线的杰出代表。广大职工要坚持学先进赶先进,用先进模范的崇高精神和高尚品格鞭策自己,焕发劳动热情,恪守职业道德,将辛勤劳动、诚实劳动、创造性劳动作为自觉行为,努力为通钢生产建设、改革发展多作贡献。要厚植先模情怀,担当奉献争创一流。一是要切实履行职责,甘于奉献,永不懈怠,把该完成的任务完成好。二是要积极担当作为,当å¥?/span>“施工队长”,创新思维,打破常规,敢于破难题、攻难关。三是要勇于争创一流,敢于确定更高目标,树立更高标准,努力建设一流队伍、打造一流管理、争创一流业绩。要发挥先模作用,创新突破推动发展。要积极营造氛围、优化机制、搭建舞台,以“学巴钢经验·促指标提升”工作为载体,不断完善激励机制,充分发挥先进模范改革创新的先锋作用、指标攻关的中坚作用、降本增效的骨干作用、创业发展的主力作用,推动通钢各项工作不断进步。要加强队伍建设,强化培训提升素质。各级党组织、工会组织要高度重视职工培训工作,坚持全心全意依靠职工办企业,大力开展青工导师带徒、岗位知识竞赛、网上练兵、仿真实训等活动,引导职工自主学习、主动学习,深入挖掘职工群众的聪明才智,发挥职工智慧,推动通钢发展ã€?/span>

    贾向刚要求,要以本次先进表彰大会为契机,以先进模范为榜样,诚实劳动,团结奋斗,大干二季度,打赢攻坚战,用劳动创造精彩,用奋斗赢得幸福,坚决完成全年目标任务,用实际行动迎接党的二十大胜利召开ã€?/span>

贾向刚还就做好节日期间相关工作提出具体要求ã€?/span>

    魏国友主持会议并强调,要大力弘扬劳模精神,努力营造比学赶超、奋勇争先氛围。要广泛宣传先进,引导全体职工深入贯å½?/span>“尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造”方针,潜心营造创新进取、担责奉献的良好风尚。要大力弘扬劳动精神,全面实现时间过半、任务过半目标。要保持奋发向上的昂扬斗志,深入推进“学巴钢经验·促指标提升”工作,远学巴钢,近学长钢,抓实五级指标体系建设,将工作成果体现到指标提升、经济效益、财务报表上,确保实现“双过半”目标任务。要大力弘扬工匠精神,着力形成攻大难关、做大贡献格局。要保持精益求精、追求卓越的态度,着力形成攻大难关、做大贡献格局,从分析问题中悟思想、找出路,从总结经验中谋新篇、开新局,练好基本功,提升竞争力,努力建设新通钢ã€?/span>

    公司领导李秀平宣读了表彰决定。公司领导为受到表彰的先进集体和先进个人代表进行了颁奖ã€?/span>

    受到表彰的先进集体和个人代表进行了发言ã€?/span>

    公司领导王海鹰、张德慧、马卫旭、吴焱、孔庆洋、张伟国,各直管机构、直管生产单位、管理部门主要领导,各单位党群部门负责人、工会主席、团委书记及各层面职工代表,受表彰先进集体及个人代表在主会场参加会议。各子公司相关人员通过视频参加会议ã€?/span>

    会后,公司领导与先进集体和个人进行了合影ã€?/span>